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第15章 你不是我心中的老板

第十四章 你不是我心中的老板

那是一个著名的中美合资公司,招聘一名总经理助理,年薪3万美金。李欣在众多应聘者中脱颖而出,最后一关是外方经理面试。

外方经理对他进行了长达两个多小时的面试,李欣从经营方略到内部管理、研发等方面阐述了自己的观点和看法。外方经理认真地听着,不时赞许地点点头,显然,他对李欣很满意。

“好了。”外方经理说,“讲了半天,口一定渴了,我也有些口渴,请你去买两瓶矿泉水来。”说着递给李欣一张百元大钞。

李欣走到街上,买了两瓶矿泉水,回来递给经理,把剩下的钱一分不差地也交给外方经理。他认为这很可能也是考试内容的一部分。

果然,外方经理打开了一瓶矿泉水,说:“这是今天测试的最后一道题目了。你给我留下了非常深刻的印象,如果这道题你能回答得让我满意,你将通过今天的面试。这道题是这样的:假如这两瓶中有一瓶被人掺了毒药,当然目标是针对我的,现在我命令你先尝一尝。”

李欣说:“我明白你是在测试我对公司和你的忠诚程度,也许我尝了你就会录用我,但我不能尝,虽然我很想得到总经理助理这个位子,但我认为这是对我人格的污辱。”

外方经理感到非常的愤怒,说:“这次应试者有上千人之多,我别说让他们喝这没毒的矿泉水,就是真的让他们吃屎,他们也得吃!”

李欣正色道:“我认为你刚才说的话与你的身份很不相称,非常抱歉,我觉得今天的面试该结束了。”说完就要起身离去。

外方经理立刻和颜悦色地说:“请原谅,刚才只是测试,我很欣赏你的反应和品格。请坐,是的,今天的测试你通过了。恭喜你!你被录用了。”

李欣说:“招聘是双向选择,你对我的测试通过了,但我对你的测试却没有通过,你不是我想像中的老板。再见!”说完拂袖而去。

【智慧点拔】

对于李欣的做法,会引起许多人的不解,一分求之不得的工作,如果是其他的人都会听从外方经理的要求,但是,求职不能是仅仅为了得到工作而放弃自己的尊严和原则,放弃了自己的脸面。这样的求职者是不会有成功的,自尊心和自信心是相辅相成的,没有自尊心的人,决不会有自信心。