已故全国政协副主席霍英东先生广受爱戴，在他名下有“立信建筑置业”、“信德”、“有荣”等六十多家公司企业，经营范围涉及航运、房地产、石油、建筑、旅馆、百货等多个行业。他还任国际足联执委和世界羽毛球联合会名誉主席、香港中华总商会会长、香港房地产建设商会会长等多个职务。
霍英东当初也只是个社会底层穷人的孩子，他是怎么走到这样的辉煌的呢？
霍英东1922年生于香港。童年时，全家人常年漂在舢板上。7岁时，父亲因暴风雨死在海里，生活的重担从此压在他母亲肩上。他们后来还和许多患有肺病的穷房客共住过一层旧楼大通间。当时母亲靠代外轮将煤灰转运到岸上的货仓这一小本生意，收取微薄佣金养家糊口。母亲和英东的姐姐省吃俭用，送他去上学。据他回忆：“当时我在学校勤奋读书，课余协助母亲记账、送发票，由于日夜奔忙和营养不良，一天下来已是精疲力尽。”抗日战争的爆发使霍家生活更为艰难。英东无奈放弃学业去当苦力。18岁那年，他找到了第一件差事——在轮渡上当加煤工，但由于工作不力被老板炒掉。他还去日本人扩建机场的工地当过苦力，每天的报酬是半磅米和七角钱，每天只吃一块米糕和一碗粥，常常饿得头晕眼花。有一天由于不慎，他的一个手指被一个50加仑的煤油桶生生砸断，工头可怜他，让他去修理货车，这是较轻的工作。一个营养不良、体弱无力的年轻人当搬运工，其艰辛可想而知。一天，他试着驾车，可登上的是一辆有毛病的车，刚一启动就撞了，老板一怒之下将其解雇。后来他还当过铆钉工、制糖工等。少年时代的种种艰辛与坎坷，培养了他自强不息的奋斗性格。
二战结束后，当时的香港对运输这一行业需求迫切。霍英东看准这个行情，在亲友的帮助下买了一些廉价运输工具，转手很快获利。紧接着朝鲜战争爆发，他抓住这个时机，在友人的资助下，开办驳运业务。由于善于经营，智慧和胆识过人，事业发展很快，在香港航运界已崭露头角。但他并不满足于运输业上的成就。朝鲜战争结束后，他看到香港房地产业大有发展潜力，便毅然向房地产业进军。1954年他筹建了“立信建筑置业公司”，开创了大楼分层预售的先例。公司发展速度惊人，创办不几年，便打破了香港房地产的纪录。
果断、敢冒风险和坚毅的性格特点，无疑是霍英东事业成功的重要因素。霍英东的事业虽然已经在多个行业获得成功，但他并不满足不前，而是继续向新领域进军。20世纪60年代初，“淘沙”这个行当是香港工商界许多有识之士都不敢干的事。原因是这行当用工多，获利少，赚钱难。而霍英东却在1961年底，去英国考察途经曼谷时以120万港币从泰国政府港口部购买了一艘大挖泥船，他的淘沙事业从此有了长足的发展。他还派人去世界有名的造船厂家购买了一批专用机械淘沙船。经营上他颇有特点：不图一时之暴利，而是与香港当局签订长年合同，稳妥获利。不久，他独得了香港海沙供应的专利权，成为香港淘沙业的头号大亨。
香港回归后，霍英东响应党中央和政府的号召，积极在祖国投资，广州白天鹅宾馆以及中山温泉宾馆等就是他在国内的部分投资项目。
5．“世界船王”包玉刚：不保守也不冲动的性格
包玉刚是历史上赫赫有名的“青天”大老爷、宋代龙图阁大学士包拯第二十九代孙，是20世纪90年代闻名于世的“世界船王”，香港环球航运集团主席。包玉刚拥有商船二百多艘，总排水量为二千万吨，价值约十亿美元。他的航运集团的分支机构遍布全球各大洲，漆有“W”标记的香港环球航运集团的船队航行于全球海洋之上。无论从船只的数量和吨位来看，希腊的尼亚克斯、奥纳西斯或美国的路德维克等等都要逊其一筹。
包玉刚于1918年生于浙江宁波，13岁小学毕业以后即离开家乡。由于抗日战争爆发，他没能读完大学，暂且在内地一家银行工作。抗战胜利后，他到上海某银行任副经理。后来国民党败退，他和家人先后迁往香港。1955年包玉刚分析了世界经济动向后，选择了经营航运业，否定了父亲集中资金搞房地产的想法。他认为房地产是死的，只收租，受限制很大，而船是活的，且航运业涉及到金融、贸易、保险、造船等行业，是一种国际性的活动，具有广阔的前途。但他的亲朋好友都认为航运业风险太大，劝他改主意。但他决心已定。当他去英国借贷时，伦敦友人也劝他说：“你年纪还轻，对航运一无所知，小心把你的衬衫都赔光。”他回到香港又向汇丰银行借贷，汇丰银行也不肯借，说华人不懂航运。碰了两次壁，但他并不灰心，最后向日本银行贷款成功。他随后用77万美元的价格，买了一艘已用了28年、排水量为8000吨级的破货船，改名为“金安号”，从此踏入航运界，开始了他的海上船舶租赁业务。但一开始包玉刚对这个行业十分陌生，甚至连左舷和右舷都分不清，可他并不畏惧，全力以赴，勤奋学习，很快就熟悉了业务。1956年，苏伊士运河由于战争被封闭，这给了包玉刚发展的机会。他把“金安号”租给一家日本公司从印度往日本运煤。由于包玉刚有着良好的经营作风和信誉，在不到两年的时间内，他已拥有七条货船。
包玉刚在事业上获得成功，与他坚毅、果断、平易近人、敢于冒险、勤奋上进的性格密不可分。有人这样评价他的性格：对待朋友十分热诚；为人既不保守也不冲动；精力充沛，富于中国人的好胜心；对所欲达到的目标极有耐心，在竞争十分激烈的航运业中，是个小心谨慎的“保守分子”，兢兢业业的“海上霸王”；总是能够准确把握局势，采取无误的行动；对自己要求严格，不抽烟，不喝酒，更不会像很多的富人那样寻花问柳，真正做到了富贵不淫。在外国人的眼里，包玉刚是一个规矩的“正人君子”和“拘谨的东方人”。他笑口常开，乐观处世，还喜欢体育锻炼。他说过这么一段话：“有人遇到困难就说‘哦，对不起’。可我不那样。比方说游泳（他坚持每天早泳15分钟），遇到大风或下雨有的人会说‘算了吧’，可我却不在乎。只要我认为这件事对我有益，我就会坚持干下去。”
性格之索将他们拉下了失败的泥潭
性格上的缺陷，就是阻碍你走向成功的绊脚石。假如不能很好和及时地克服，不仅难以获得成功，还会导致失败连连！不信，你可以看看这些发生在你身边的故事。
1．阿尔维斯：自由散漫、不负责任，天才也会失败
柏林城曾经有三样东西不可不看：Kudamm商业街区，柏林动物园，还有来自巴西的足球天才阿尔维斯。可是2003年的一个周六，柏林赫塔足球俱乐部经理小霍内斯却宣布：“下赛季阿尔维斯将不再为赫塔队效力，他即刻返回巴西，到新东家米内罗竞技队报到。也许下个星期四，阿尔维斯就会出现在巴西联赛的赛场上。”
没几天，阿尔维斯就踏上了归途。随着机舱的关闭，失去了阿尔维斯的柏林城少了一位天才球员和“演员”，从此失去了一道独特的风景线。
在柏林的三年多，阿尔维斯表演过无数闹剧。刚到柏林没几天，他就大放厥词：“我比埃尔伯（一位同样来自巴西的球星）强多了！”他在一次电视采访中大发雷霆，竟然是因为主持人没有兑现承诺——主持人曾开玩笑说要带给他一个甜面包；训练迟到是他的老毛病，他经常编出诸如“打不开停车场的门”之类的荒唐理由来欺骗教练；一次受伤后，队医为他做全身X光透视，他突然爬出检测床，因为他饿了，要出去吃点东西……
阿尔维斯留给柏林球迷惟一的美好回忆是：2000年赫塔客场挑战科隆，他在球门50米外一脚劲射，球飞过半场应声入网……
阿尔维斯在赫塔总共度过了1231个日夜，在德甲赛场出场81次，进球25个。
高价购进阿尔维斯是柏林赫塔最亏本的一桩买卖。阿尔维斯1999年以850万欧元身价由巴西克鲁塞罗转会来到柏林赫塔，年薪高达230万欧元。此次阿尔维斯是以租借形式返回巴西的，而赫塔与他签订的合同到2004年6月才终止，未来的一年，赫塔仍然要为他支付75万欧元的工资。即便如此，小霍内斯仍然很高兴早日清除了这个累赘。过去的三年，阿尔维斯三次因为无照驾驶被起诉，光是罚款，俱乐部就为他交了13万欧元。
自由散漫、不负责任的性格缺陷使足球天才阿尔维斯失去了在德国发展的机会，失去了许多人的信任，失去了球迷们的追捧。性格既已如此，那么不难想像，无论到哪里，他都会慢慢地让人难以忍受，他的天才也会因此而大打折扣。
2．研究生刘某：性格缺陷导致自杀
2003年4月，某大学在读研究生刘某从四楼水房跳下当场死亡。他在遗书中说，硕士毕业论文的开题做得不理想，学习压力太大，所以自杀。刘某是某大学历史系研究生二年级的学生。近两年来，刘某一直和其他专业的同学住在六楼，他在宿舍和同学的关系不是很融洽。自杀前几天，他刚换到四楼本专业的宿舍。刘某平时和大家联络很少，性格上也有些孤僻。开题答辩时，刘某的硕士论文开题报告被导师指出了几点不足后，一直闷闷不乐。然后，他回到内蒙古的老家待了几天，本以为他是调整好心态才回来的，没想到他仍选择了自杀这条路。“他死得太可惜了，系里的老师都说刘某很有才华。不就是导师说他的毕业论文开的题不好吗，这么点小事就自杀，太不值得！”他的同学都这样说。
刘某自杀的行为可以大致分析为，刘某首先是认知上的错误，把有些事情看得过重；其次是他对待挫折的解决方式过于极端。不过，刘某自杀的原因不能单纯地归结为论文题目不理想，这和他性格中的一些缺陷也有关系。我们每个人都应该注意提高心理素质，克服一些性格缺陷，经受住各种挫折和考验，正确对待生活中遇到的得失，有效地减轻和缓解压力，不要轻易地用结束生命的方式来对待挫折。
3．没有主见的年轻人
小张20岁那年，拥有一个大型集团的父亲把属下的一家大酒店交给了他，目的是希望他通过打理这家酒店锻炼和培养自己的管理才干。他深知父亲的良苦用心，因此起早贪黑，全心全意地管理着这家规模不小的酒店，虽然酒店生意不是十分的火爆，但总算还过得去。这时有朋友出主意说，酒店应该推出一个主打产品，如今火锅流行，不如将大酒店改建成火锅城，生意会更好。他听了觉得有理，便投入20万元将所有餐桌都进行了改装，又添置了不少设备。可运行了一段时间，生意并不见好。于是又有朋友建议说，现在人们的生活节奏快了，中式快餐挺热门的，不如将酒店改作专营中式点心的快餐厅。听听这个主意也蛮有道理的，他又投资10多万对酒店作了改建。这样折腾来折腾去，一年多工夫改了四次，投进去50多万，却没有多少回报。难以为继的他垂头丧气地来到父亲面前求救。父亲听了汇报后只问了他一句话：“你把失败的原因都归结为朋友的点子不行，那么作为一个总经理，你自己的主见在哪里呢？”
本来还过得去的酒店，就因为这个没有主见的年轻人而搞糟了，这是多么惨痛的教训啊。假如他能够正确地对待别人的建议，通过自己的理性分析再作出决策，而不是盲目地相信别人，应该也不会跌得这么惨。
4．心胸狭窄的中学教师
小李原本是一名中学教师，去年他参加了某区的处级领导公开选拔考试，以优异的成绩被录用，年纪轻轻的就当上了某街道办事处的城管副主任。由于在基层工作的实践经验较少，有些事情常常处理得不太到位，但是大家都很体谅他，觉得他还是很有能力的，只要锻炼一阵子就会很称职了。一次，上级要来检查工作，考虑到事关紧急，城管科的同志就没有通过小李这位分管领导，而直接向街道主任作了汇报和请示，他得知后，心中很不满意，继而开始怀疑街道里的同志嫉妒自己，有排外迹象等等，从此他与同志们的关系就紧张了起来，慢慢的，大家对他的疑神疑鬼也逐渐有了看法。一年试用期届满的时候，他终因考察不合格而未被正式任用。
好可惜啊，心胸狭窄的性格缺陷使得好不容易考取的职位最终又化为泡影。其实作为一个年轻得志的人，尤其要懂得宽宏大度，即使真的认为别人有什么做得不对的地方，也完全不必疑神疑鬼地胡乱猜疑，大可以直接向他们提出来，这样或许会有更多消除误会的机会。
5．目中无人的公司白领
阿云是一家化妆品公司的推销员，她人漂亮，口才又好，因此在部门里的业绩总是遥遥领先。虽然同部门里有许多年纪相仿的女孩，但她从不与她们来往，因为她觉得她们素质差，所以打心眼里瞧不起她们。前不久，部门经理跳槽去了另一家公司，要重新物色经理，阿云自然是最热门的人选。但是公司领导层考虑到部门经理不仅要自己的业绩好，更要善于组织大家共同创造业绩，因此必须得到大家的信任。于是公司组织了一次民意调查，结果阿云由于大家不支持而未能当上经理，而另一位原本被她看不起的女孩却成了她的上级。
在我们的周围的确有不少年轻人像阿云一样，因为自己的优秀而自我感觉很好，结果往往得不到别人的欣赏和支持，这种性格上的毛病使得一些原本很不错的年轻人处处碰壁：有的在找工作的时候高不成低不就，有的在工作中自己把自己孤立起来。所以年轻人切莫忘记：谦虚使人进步。
6．粗枝大叶不是小毛病
小袁是一个不拘小节的小伙子，在大学里，他深受同学们的喜欢，人缘特别好。可就是这样一个豪爽的年轻人，踏上工作岗位后，竟然过得十分不顺利，与他共事的同事们一开始对他都挺好的，可过不了多久，一个个就避之不及，到最后，偌大一个部门竟然没有一个人愿意与他搭档共事。究其原因，还是他那粗枝大叶的性格害了他，因为他不拘小节，与他共事的女同事往往要承受别人的流言；因为他的粗心大意，还常常造成工作上的失误，使同事们不得不与他一起返工。这样的性格，也难怪他会越来越不受欢迎了。
这是一个竞争的社会，任何一次的疏忽都会导致失败，何况有粗枝大叶的性格，那就更加危险了。因为在学校里，你马虎一点粗心一点没有人会来苛求你，但是走上社会就不同了，你的粗心和马虎不仅可能会影响到别人的成功，而且还会成为别人攻击你的有力佐证。
7．性格不稳重会失去别人的信任