书城励志竞争的决胜(优秀人才成长方案)
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第8章 成功者必备的心态

心态决定成败。要想成功,没有良好的心态是不行的。心理学家告诉我们,以下这些心态是人们成功的前提,一定要好好把握:

(1)具备自信的心态。

自信建立在成功的经验之上。我们开始从事某种活动时,很可能缺乏信心,因为我们没有从经验中知道我们会成功。学习骑自行车,在公开场合演说或者进行外科手术都是如此。成功孕育着成功,这个道理完全正确。一次小的成功可以成为巨大成功的基石。

另一个重要方面,是养成留住过去成功带来的喜悦而忘却失败带来的阴霾。遭遇失败后,我们应该吸收挫折的经验重新振作起来。

过去你失败过多少次无关紧要。重要的是汲取、强化和专注成功的尝试。查尔斯·凯特林说过,任何一个年轻人如果想要成为科学家,都必须准备在获得一次成功之前失败九十九次,而且不因为这些失败而损伤自我。

回忆过去勇敢的时刻是恢复自信最有效的方法,而有很多人却因为一两次失败而埋葬了美好的回忆。"如果我们系统地重温记忆中勇敢的时刻,我们就会惊奇地发现,我们比想象中要勇敢得多。"欧弗豪尔塞博士介绍说,"生动地回忆我们过去成功和勇敢的时刻,是自信心动摇时极其有益的训练。"

(2)理解心态。

一般来说,人际关系上的失败,大部分要归因于"误解"。

对于特定的一系列事实或者环境,我们往往指望别人也会跟我们一样地做出反应和得出结论。大多数情况下,别人的反应或者立场并不是要为难我们,也不是因为头脑太顽固或者心怀叵测,而是因为他对情况的了解和解释与我们不同。

其实,我们也不愿意承认自己的过失、错误、缺点,甚至不承认自己干得不对劲。我们不愿意承认我们不希望出现的情况。这实际上是在欺骗自己。正因为我们看不到真相,所以才无法采取适当的行动。有人说过,每天对自己承认一件痛苦的事实,是一项有益的训练。成功的人士不仅不欺骗他人,而且对自己也很诚实。我们所说的"真诚"本身,就是以对自我的正确理解和诚实为基础的。用"合理的谎言"欺骗自己的人,没有一个能说得上是真诚。

相信别人是真诚的而不是故意心怀敌意的,即使事实并非如此,也有助于缓和人与人之间的紧张关系,使人与人更深刻地相互了解。

(3)勇往直前的心态。

有了目标,了解了情况还不够,你还必须有行动的勇气,因为只有通过行动才能把目标、希望和信念转化为现实。

世界上没有一件事可以绝对肯定或保证。一个成功者和一个失败者之间的区别,往往不在于能力的大小或想法的好坏,而在于是否有勇气信赖自己的想法,在适当的程度上敢于冒险和行动。

也许你在行动时随时都可能犯错误,你所做的决定也难免失误,但是绝不能因此而放弃自己追求的目标。你必须有勇气承担犯错误的风险、失败的风险、受屈辱的风险。走错一步总比在一生中原地不动要好一些。因为人只要向前走就可以获得矫正前进方向的机会。

(4)宽容别人的心态。

一个人对别人宽容时,他也必定对自己宽容。学会不在你心中谴责别人,不要评价别人,不要因为他们的错误而责怪和憎恶他们。

对别人的宽容之所以是成功个性的体现,是因为那意味着这个人正视现实。人是重要的,人不能永远被当做动物或机器,或者当做达到个人目的的牺牲品,不管是在事业上或者是在人与人之间的关系上。这样的人的结局只有失败。

(5)承认自我的心态。

一个人只有在某种程度上承认自我时,他才能得到真正的成功和幸福。世界上最不幸、最痛苦的莫过于尽力要在别人面前伪装自己。一个人最终抛弃了虚伪和矫饰、主动表现出来本面目时,他得到的轻松与满足是无可比拟的。

(6)自我尊重的心态。

在生活的陷阱和深渊中,最可怕的就是自己不尊重自己,这种毛病又是最难克服的。而一向尊重自己的人不会对他人抱有敌意。他不需要去证明什么,因为他可以把事实看得很透彻。他也不需要别人证明自己的正确。

"尊重"这个词意味着对价值的欣赏。欣赏你自己的价值并不等于自我中心主义,因为人们需要自我尊重。

自我尊重的最大秘密是:开始多欣赏别人,对任何人都要有所尊敬,你和别人打交道时要留心考虑,训练自己把别人当做有价值的人来对待。这样,你会惊奇地发现,你的自尊心也加强了。因为真正的自尊并不产生于你所成就的大业,你所拥有的财富,你所得到的荣誉,而是对你自己的欣赏。