书城励志没有平凡的岗位,只有平庸的员工
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第1章 前 言

前 言

平凡与平庸,是生活的两种状态,两种心境。所谓平庸,其实就是一种被动的工作态度。平庸者诸事平平,没有一事精通,这是平庸者的一种规律。平庸不但分散人的精力,而且永远不会把人们引向成功。一个人平庸与否并不在于工资的高下,也不在于机遇的多少,而在于对工作有没有积极的热情和高度负责的精神。

著名黑人领袖马丁?路德?金曾经说过:

“如果一个人是清洁工,那么他就应该像米开朗琪罗绘画、像贝多芬谱曲、像莎士比亚写诗那样,以同样的心情来清扫街道。他的工作如此出色,以至于天空和大地的居民都会对他注目赞美:‘瞧,这儿有一位伟大的清洁工,他的活儿干得真漂亮!’”

可见,工作是否单调乏味,往往取决于我们做时的心境。在这个世界上,没有平凡的工作岗位,只有平庸的员工。

生活中我们经常看到一些人抱怨自己的工作枯燥、卑微,轻视自己所从事的工作,无法全身心地投入工作。试想,如果他们总是以敷衍的态度对待工作,每天都或机械或糊弄地工作,同时不停地抱怨工作的劳碌辛苦,没有任何趣味,那他们的境况会自己变好吗?收入会增加吗?人会开心吗?

抱怨并不能改变现状,反而会拖你进入平庸的漩涡。工作中,没有任何一个岗位,平凡到可以被忽略和被抛弃。无论你从事的工作多么琐碎,都不要看不起它。因为所有正当合法的工作都值得尊敬,只要你诚实地劳动,没有人能够贬低你的价值。

人生最大的挑战,不是突如其来的灾变和改变命运的选择,而是面对日复一日,年复一年,平淡而又极其平凡的工作生活。要想在平凡中感受工作的伟大,在平凡单调的过程中享受工作的乐趣,就必定要以不平庸的态度去工作。

曾经有一个重点医科大学的应届毕业生,他对将来充满了困惑,他每时每刻都在苦恼,因为他觉得:像自己这样学医学专业的人,全国有成千上万,竞争如此残酷,哪里才有自己的之足之地呢?

的确要想争取进入一个好的医院就像千军万马过独木桥,难上加难。这个年轻人没有如愿地被当时著名的医院录用,他到了一家效益不怎么好的医院。可是从那时起,他就下定决心要作出成绩。医院可以不出色,自己的工作也可以平凡,但自己一定要全力以赴去争取成功,就是这种绝不平庸的态度,让他最后终于成为一位著名的医生,还创立了世界驰名的约翰?霍普金斯医学院。

他就是威廉?奥斯拉。他在被牛津大学聘为医学教授时说:“其实我很平凡,但我总是脚踏实地地干。从一个小医生开始我就把医学当成了我毕生的事业。”

在事业的舞台上,我们是以精彩的表演博得众人的喝彩和掌声,还是因蹩脚的表现而被迫退场,决定权在我们自己的手中。如果我们抱着做好做坏对我们意义不大的心态,又怎么会努力地工作,又怎么能将自己的水平发挥得淋漓尽致?如果我们不认真工作,反映出来的就是——对工作应付敷衍,业绩平平,毫无建树,甚至被淘汰。

无论你现在正从事着什么工作,都要将它视为你毕生的事业来对待。只有全情投入工作,视平凡的工作为终生的事业,充分焕发热情,你才能告别平庸的生活,实现自我价值。

其实,每个岗位都承担着一定的社会职能,都是从业人员在社会分工中获得的扮演角色的舞台。每个人不仅通过工作岗位获取生活来源,还能够履行社会职能,获得他人的认可和尊重。也许你的工作岗位并不如你所愿,也许你觉得大材小用,也许你觉得它是那么的平淡无奇,但是,千万要记住,每一个岗位都是展示才华的舞台,大家从舞台上看到的是一个平庸的你,还是一个卓越的你,完全由你的演技决定,最根本是由你对工作的态度决定。

从今天起,身处职场的你不妨在每一天的工作之余自问:

“我今天认真对待工作了吗?”

“我是否一直保持着对工作的热情?”

“我是否把公司的事情当成自己的责任了?”

“我今天又在找借口了吗?”

“在工作中我有没有拖延和推脱,是不是自觉自愿、自动自发地工作了?”

“我是否把每一件工作都做到位了?”

“我是否敢于打破自我限制,把卓越和完美当成自己的目标了?”

如果你的答案没有那么肯定,那就从今天起改变你的态度吧!只要你改变自己的态度,积极面对你的工作,你就走上了摆脱平庸、通往卓越的道路。