书城励志人人都要用的心理自控术
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第15章 征服惰性--勤奋是成功的第一要素(3)

无论你听过的成功故事属于哪一种,你定会发现故事的主人翁都是懂得把握机会的人。他们的经历充满冒险奋斗的故事。许多人从别人视而不见的零碎物品中发了大财。正如从同一朵花中,蜜蜂得到蜂蜜,蜘蛛得到毒汁一样,从一些最不起眼的东西中,有人创造财富,有人却收获贫穷。大部分有益于人类生活的东西,一套家具也好,一件厨具也好,衣服食品也好,很少有能不加以改进而使人发财的。

快速发展的互联网已经为我们创造出很多几年前连想都没有想过的新的业务类型。由于有人拥有足够的创造力和动力能利用周围的机遇,所以每天都有新产品、新服务和新技术出现。

另外,当今世界中无穷无尽的问题也为所有愿意解决这些问题的人提供了很多致富的机会。人们需要更经济的房子、更有效的供暖系统、更有营养的食品、污染更小的汽车、更好的日间托儿所、家政服务、能释放压力的技术、更便利的休假方式,等等,为了满足这些需求,已经有成千上万的人非常成功地开始创办他们的兼职业务或在家工作的业务。据统计,美国在过去的10年中诞生的百万富翁要比在过去的200年中出现的还要多。

很多勤奋的人缺少的其实不是机会,而是发现机会的眼睛。他们总是对朝自己走过来的机会视而不见。据统计,在美国东部的大城市中,至少94%的人第一次挣大钱是在家乡,或在离家不远处,而且是为了满足日常、普通的需求。对于那些看不到身边机会,一心以为只有远走他乡才能发迹的人,这是发人深省的。

有哲人说四样东西是一去不复返的:说过的话,射出的箭,虚度过的人生和错过的机会。

想获得机会,必须随时全神贯注地做好准备,机会是给有准备的人的。

你一定不要理睬那些认为这件事情肯定做不成的人。在那些别人认为是不可能的事情中往往可以找到最好的机会。事实上,与别人都认为可以作的事情相比,他们认为肯定作不成的事情中往往都存在着更好的机会。当你实现了那些以前对你来讲是不可思议的事情时,你就创造了辉煌。如果别人以前都认为你不可能作得到,那么你就更能体会到巨大的满足感。

中国有句古话,时势造英雄。今天,我们呼唤强者创时势。莎士比亚曾说:"聪明人会抓住每一次机会,更聪明的人会不断创造新机会。"这就是说,我们对待机会要采取主动的态度,甚至要用我们的行动增加机会出现的可能性。

勤奋的人应该知道的是,大量的辛勤工作不一定能赶得上一个绝好的机会。

一个人在追求成功的过程中总会遇到这样那样的困难。那么,战胜困难,就要有强者精神。敬业精神是强者之所以成为强者的一个重要方面。这也是由弱者到强者应该具备的职业品性。如果我们在工作上能敬业,并且把敬业变成一种习惯,我们会一辈子从中受益。

战胜惰性,努力进取

长辈们常常叮嘱我们,年轻的时候要多努力,不然到老了会后悔莫及。不论是今日事今日毕的做事态度,还是未雨绸缪的生活哲学,只要今天的你还有能力和体力,就要把握最佳的状态和时机,把能力尽情发挥。

日常要维持一项工作的正常运转,总有一些例行琐事需要处理。久而久之,我们很容易满足于仅仅处理这些日常例行之事,安于现状,不思进取。这是人的惰性使然。其实,在动物界又何尝不是这样。

很多人的心理也像那条鲨鱼一样,心中也有无形的玻璃--惰性。这些惰性让我们忘记了继续前进,以为只要一直按着老办法行事,就会一切太平,这已经使得他们不敢再越雷池半步,让他们不敢大胆地表明自己新的观念,或者在挫折面前采取"一朝被蛇咬,十年怕井绳"的态度。我们要在事业上取得成功,就要不断地打碎心中的这块玻璃,不断与我们的惰性斗争,积极地行动起来,超越无形的障碍,在工作中继续进步。

成功的时间管理者都明白,懒惰的习惯必须克服掉。懒惰是人性的天敌,一个人只有战胜了懒惰,超越了自我,才能为事业赢来更多的时间和机会,才会愈靠近成功。

许多时间管理者本来有很高的天赋.然而正是由于惰性而使他在前进路上荆棘坎坷。还有的时候,也许是时间管理者的伙伴有懒惰的习惯,这也同样会导致失败。

法国著名的天文学家卡米尔·弗拉马隆就遇到这样一位令人头痛的助手。他的这位助手懒惰而且贪睡。在让他观察星球运动时,他总会睡着。由于助手的失职,使弗拉马隆对星球的观察不止一次遭到失败。

时间管理者在寻找合作伙伴时,一定要注意对方是否有惰性,否则等待他的道路不会是一帆风顺。

有懒惰习惯的人,往往自以为比较聪明,什么东西一学就会,理想很高,却又不愿付诸实践。对于别人的成功,也总是不太在乎,认为自己只要努力作,是不会比别人差的,然而自己却从不肯去努力。

据说在门捷列夫发现元素周期律后,曾引起一些想成名却又懒于动脑筋的年轻人的兴趣。

有一次,这位青年问门捷列夫:"您是怎样想到元素周期性的。"

门德列夫听了,大声笑道:"这个问题我研究了二十年了,已经也不可能会突然想到元素的周期性,这靠的是无数次的实验和若干的经验总结。你认为这是坐在桌子旁边能想得出来的吗?"

任何有志于成功的时间管理者都要牢记,懒惰的人如果不能克服掉惰性,而懒散一生,终将无所作为。勤奋的人即使没有特殊的天赋和才能,只要有一股坚忍不拔的勤奋精神,亦能体会到成功的喜悦。

开工吧,别等到明天

做任何事情,都不要拖延,拖延是阻碍自己成功的最大障碍之一,人都是有惰性的,总是希望今天能够少做些事,能拖到明天的就拖到明天,这是一种非常错误的想法,如果把今天的事情放到明天去做,明天的事情又放到什么时候去做呢?只有今天及时地把该做的事情做完,才能轻松地处理明天可能要做的事情,只有每天都有条理地完成每天的工作,才不会出现手忙脚乱的情景。

懒惰之人的一个重要特征就是拖沓。把今天该完成的事情拖延到明天甚至后天,这是一种很坏的习惯。对一位渴望成功的人来说,拖延最具破坏性,也是最危险的恶习,它使人丧失进取心。一旦开始遇事推脱,就很容易再次拖延,直至变成一种根深蒂固的习惯。解决拖拉的唯一良方就是马上开工,不要等到明天。当你开始及时做事--任何事,你就会惊讶地发现,自己的处境正迅速的改变。

"拿下美国B客户非常难!"海尔洗衣机海外产品经理崔淑立接手美国市场时,大家都这么说,因为前任各产品经理在这位客户面前都业绩平平。崔淑立是一个喜欢挑战的人,绝不会轻易被困难吓倒。这天,崔淑立一上班就看到了B客户发来的要求设计洗衣机新外观的邮件。因时差12个小时,此时正是美国的晚上,崔淑立很后悔,如果能即时回复,客户就不用再等到第二天了!从这天起,崔淑立决定以后晚上过了11点再下班,这就意味着可以在当地上午的时间里处理完客户的所有信息。

3天过去了,由于崔淑立与客户能及时沟通,开发部很快完成了新外观洗衣机的设计图。就在决定把图样发给客户时,崔淑立认为还必须配上整机图,以免影响确认。她"逼着"自己和同事们今天的事情必须在今天干完,绝不能拖到明天,当她拿着众人努力的结晶--整机外观图并发给客户时,已经是晚上12点了。大约凌晨1点,崔淑立回到家,立刻打开家中电脑,当她看到客户的回复:"产品非常有吸引力,这就是美国人喜欢的。"她顿时高兴得睡意全无,为自己的日事日清有效果而兴奋不已!

样机推进中,崔淑立常常半夜醒来打开电脑看邮件,可以回复的就即时给客户答复。美国那边的客户完全被崔淑立的精神打动了,推进速度更快了,B客户第一批订单终于敲定了!

其实,市场没变,客户没变,拿大订单的难度没变,变的只是一个有竞争力的人--崔淑立。崔淑立完全有理由说:"有"时差",我没法当天处理客户邮件。"但她只认目标,不说理由!为什么?崔淑立说:"因为,我从中感受到的是自我经营的快乐!有"时差",也要今天干完!"

很可能有人会说,在必要的时候拖延一下也是情有可原、甚至是有所裨益的,比如在倦怠、懒散、消沉或者恼怒的时候,停止工作比硬撑着继续工作的成效要好;比如在条件还不很充分就匆匆着手进行某项工作的时候,不如暂时先把工作放在一边等待条件的进一步成熟;比如有突如其来且更重要的任务需要完成的时候,分清轻重缓急是十分必要的;比如在准备奋力迎接挑战却感到力不从心的时候,先歇一歇以期积蓄更多的能量,很可能在再次出手时就一切轻而易举,游刃有余。

这些都是在为自己的拖延找借口,我们也很明显地看到那些出众的人没有谁会因此而为自己的拖延寻找借口,他们没有任何人会因此而推托确实需要立刻行动的工作。所谓的情绪、效率等都不能成为你拖延工作的理由,我们能做的是尽快调整自己的状态,让自己去适应工作,而不是随着自己的心情去工作,这样是不能成功的。

所以,从现在起就克服掉自己的惰性吧!立即行动起来,把手头该做的事情完成吧!不要拖到明天,如果事事待明日,只能是万事成蹉跎。